인천광역시부평구 지방계약직공무원 채용시험

인천광역시부평구 지방계약직공무원 채용시험

1. 채용분야

※ 최초채용기간은 1년이며, 근무실적에 따라 5년의 범위 안에서 계약기간 연장 가능
※ 「지방계약직공무원규정」 제7조의 규정에 의하여 채용계약기간 만료일 이전에도 업무를 태만히 하거나 근무수행능력이 부족할 경우 계약해지 가능
※ 신원조회 등에 따른 채용 결격사유 발생 또는 개인사정 등에 의해 3개월 이내 사직하는 경우에는 차하위자 순으로 선발

2. 채용자격요건
○ 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되지 아니하고, 지방공무원임용령 제65조 및 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지당하지 아니한 자
○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 자
○ 거주지·성별 : 제한없음
○ 응시연령 : 18세이상(1992.12.31.이전생)
○ 응시자격요건 : 다음 자격요건중 하나 이상을 갖춘 자

3. 시험방법
○ 1차 시험 : 서류전형
- 채용예정 직위 직무수행에 관련된 자격 및 경력 등 심사
○ 2차 시험 : 면접시험(1차 합격자에 한함)
- 당해 직무수행에 필요한 지식, 능력 및 적격성 검정
※ 서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시

4. 시험시행 일정
가. 응시원서 접수 : 2010. 1. 4. ~ 1. 6. <3일간>
○ 교부(접수)처 : 인천광역시 부평구 자치행정과 인사팀(부평구청 4층)
○ 접 수 방 법 : 응시원서를 작성, 접수기간 근무시간(09:00~18:00)내에 접수장소에 직접 제출(우편접수 불가)
※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서 등)은 공고문의 첨부양식 사용

발췌: 잡헌터(http://www.job-hunter.co.kr/)